Definição de interesse de trabalho

Uma participação operacional é um investimento em uma operação de petróleo e gás, em que o investidor é responsável por todos os custos incorridos para explorar, desenvolver e conduzir as operações de produção. A parcela da receita reservada para o detentor de uma participação operacional é o valor residual após a dedução dos juros de royalties e das participações não produtivas.

Um interesse de trabalho pode ser classificado em um interesse não dividido ou um interesse dividido. Em um acordo de participação não dividida, dois ou mais proprietários de uma participação de trabalho compartilham receitas e despesas de acordo com suas participações de propriedade proporcionais. Em um acordo de participação dividida, os proprietários de uma participação operacional recebem receita e pagam pelas despesas com base na propriedade de uma área específica.

Uma empresa pode não ter mais interesse em manter uma participação operacional em uma propriedade, talvez porque não tenha a experiência financeira ou administrativa para explorar e desenvolver a propriedade. Nesse caso, ele pode negociar seu interesse de trabalho com outra parte em troca de um interesse não útil, transferindo assim todas as responsabilidades para a outra parte.

As principais vantagens de uma participação acionária são que uma empresa pode gerar lucros substanciais quando um poço é bem-sucedido e que todas as decisões importantes estão nas mãos dos proprietários da empresa. A principal desvantagem é o risco de perda muito maior se um poço estiver seco ou com pouca produção.

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